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アマゾンはずごい

e-コマースといえば、まずアマゾン･ドット･コムを思い浮かべる、というほどに浸透してきたこの会社のCEO、ジェフ･ベゾスの経営学が読み取れる1冊。数名から始まり、今では7,500名以上の従業員をかかえる大会社までに成り立った経緯には、彼の努力のみでなく視野の広さ、斬新的な行動力・アイディアに発するであろう。先が読めないとされているe-ビジネス界であるが、専門家がアマゾンに注目しながら期待している姿勢に同意できてくる。 どのように会社が設立されたか、という過去のことのみでなく、これからのアマゾンの動向や将来性、またベゾスという人物像にもう少し触れていたら、もっとおもしろい読み物になっていただろう。

人生を変えた！

大学の講義で紹介された「アマゾンドットコム」の本。 いやいや読んでみました。 （僕の興味は経営にはなかったため。） すると、今まで保守的な考えをもっていて、いまいち行動力に欠けてた僕に革命的な衝撃を与えました。なんとベゾス氏の行動力のすごさ！ それ以来外国のアマゾンドットコムのHPは僕の行きつけになって楽しませてもらっていましたが･･

購入するには送料の問題がありまして・・・ 日本に進出してこないかな・・・っておもってました！ とか言いながら・・・ その日はそう遠くないだろうと予測してました。 ベゾス氏のすごさと先を見る力は・・・おっと、この先はこの本を読んでみましょう！キット、今までの考え方が覆されることでしょう。今までの人生最高の本でした。

買って絶対そんをしない！ アマゾンユーザーなら必読書でしょう！

"get big fast"を実感できる一冊

オフィスの引っ越しや倉庫の増設…アマゾン・ドット・コムがいかにして"get big fast"を成し遂げようとしたのかを、著者ロバート・スペクターがストレートに表現している。優秀な人材をそろえることに重点を置いたベゾスの考え方は、日本的に言えば「会社は”人”だ」になるのであろうか。

会社を設立した時のメンバーから中途採用で入社する人々まで、登場人物を整理しながら読んでいくと、"get big fast"をより強く感じることができるかもしれない。

Amazon.comの初期の丁寧なドキュメンタリー

このレビューを読んでいる全ての人が知っているはずのAmazon.comの初期を描いたドキュメンタリー。会社や創業者ベゾスについて得られる情報をなんでもかんでもつぎ込んだという感じになっていて、とにかく情報量がすごい。読書慣れしている人でも読むのに結構時間がかかるのではなかろうか。色々書いてある中でも、アメリカの出版業界や本の小売業界の力関係と本という商品の特性とインターネットの特性の三つ全てを誰よりも早く的確に把握したベゾスの凄さ、極端なまでにキャッシュフローを重視した経営戦略(赤字垂れ流しでも潤沢なキャッシュがあるので急成長重視)、急成長に沿って素早く個別の会社運営戦略を変化させていった様は読んでいてものすごく勉強になる。素晴らしいケーススタディになっている。

素晴らしい内容も書いてある一方で、文章(たぶん翻訳も)が下手で短い段落が時系列以外のつながりなしで出てきて非常に読みにくかったり、本書の価値を損なう類のものではないがIT関係の記述が間違いだらけだったり、ワンクリック特許のような負の部分の扱いが妙に小さかったり、「創業者ベゾスは魅力的」「社員の○○は優秀」と書くだけで具体的に描写されていなかったりと、ダメな部分も多い。最初ページをざっとめくってみて、「著者でも訳者でもない山形浩生が何で解説なんか書いてるんだ？」と思ったが、読んだ後で納得。解説がダメな部分(ワンクリック特許とか読みにくさとか)や不親切な部分(株価評価とか)を補足してくれている。

しかし、顧客の満足重視という態度は本を売買するという最も重要な部分では感じるが、レビューを書くときや説明文を読むときには感じないなぁ。これは日米の違いなんだろうか？それとも創業時と現在の違いなんだろうか？

上下巻にするべきだ！

前半を単行本にして小学生にも読ませたい！それほどまでに、子どものようにわくわくしながら読ませてもらった。少年ベゾスは今も変わらない。